全局干部职工要以归零的心态，翻篇的姿态，奋发的状态，统一思想，勇于担当，集思广益，补齐短板，开创发展改革事业新局面，为推动松阳经济社会发展用心用力工作。

　　全局干部要从讲政治的高度、从补短板的角度、从发改担责的角度准确把握活动的重大意义，深入答好“四道题”，深入开展“三问”、“三找”、“三思”活动，严格落实“十个一”要求，圆满完成“三个阶段”任务，为实现“十三五”良好开局，建设“田园松阳”升级版，实现与全省同步高水平全面建成小康社会作出新贡献！

　　部署下阶段三项重点工作

　　一是围绕统计基层基础比较薄弱、统计数据质量有待提高这一短板，决定继续实施“强基提质”工程：强化该局业务人员下基层机制，加强对基层统计人员的业务培训和指导；加强部门统计工作，强化部门统计联席会议制度，认真落实松阳县主要统计指标预测预警机制，开展部门、乡镇、企业统计基础规范化建设；根据上级统计部门的统一部署，开展“十百千”调研活动和“数据造假、以数谋私”专项治理活动。

　　二是围绕统计服务广度、深度不够这一短板，决定开展优化统计服务行动：为了进一步丰富统计服务产品，今年将增设统计专报，增强统计服务时效性；围绕县委中心工作和社会 　　三是围绕干部业务能力不能适应统计工作新常态、新要求这一短板，决定开展“业务能力建设年”活动：借开展“归零翻篇开新局”大讨论活动，加强机关效能建设，转变工作作风；强化干部学习培训，提高业务能力；强化干部业绩考核，形成干部创先争优的工作氛围。

　　围绕“松阳旅游应该有什么样的新定位”、“松阳旅游在补短板上要有哪些新突破”、“松阳旅游应该追求什么样的新作为”、“松阳旅游干部需要什么样的新担当”等重大命题，进行了一次广泛而深入的探讨。

　　大会认为：松阳旅游正值发展时期，必须充分认识“十三五”期间松阳旅游发展的现实基础、潜在优势、重大机遇、严峻挑战和发展需要，寻求发展突破口；必须深入贯彻“绿水青山就是金山银山”战略指导思想，既筑牢生态屏障，进一步打开“绿水青山”转化为“金山银山”的通道；必须破解项目建设、产品培育、行业管理、市场营销、安全生产、景区管理提升等方面的不足，找准发展的“短板”；必须以归零的心态、翻篇的姿态、奋发的状态、看齐的意识、“严”“实”的要求，保持定力，不争论、不折腾、不懈怠，全面提升旅游服务发展的能力和水平。

　　根据交通部门职能和工作实际，全局上下要从“建、管、养、运”四方面查找短板，解决好“干什么”、“怎么做”问题，以高度的政治责任感、使命感，按照县委统一部署和主题大讨论活动要求，抓紧抓实抓好主题大讨论活动，确保认识到位、组织到位、措施到位、工作到位。

　　“建”方面：做深、做透符合松阳实际，服务松阳建设，具有通盘性、前瞻性的项目前期规划；合理布局线位及配套基础设施，如建设景观平台、休息区域、换乘点、停车场合理规划；加强路网外接内联提升工作，对外拓通道、对内建网络；加快破解项目推进难特别是政策处理短板问题，以及项目建设产生弃渣场合理利用问题。

　　“管”方面：加强项目质量管理和安全生产管理。

　　“养”方面：做好农村公路的养护、康庄工程的破板修复、和乡镇公路养护监督。

　　“运”方面：解决城乡、城市公交线路优化和站点设置的合理性问题；解决农村客运班线候车亭建设滞后问题；解决服务古村落开发、旅游能力不足的问题；解决城乡公交扩面问题等。

　　对大讨论活动的指导思想、讨论内容、活动安排和工作要求等作了明确要求。

　　一、加强领导，迅速动员部署。会议要求全体工会干部要深刻领悟大讨论活动的具体要求，根据市委、县委大讨论活动要求和本单位具体工作安排，深入思考全县工会工作在省、市工会工作、全县中心工作应有什么样的定位，切实履行职责，营造“比、学、赶、超”的氛围，使我县工会工作有声音、有地位、有影响。

　　二、细化分工，狠抓活动落实。迅速成立活动领导小组，下设办公室，细化工作目标，并由主席亲自抓、负总责。同时，结合工作实际，按照“摸实情、查短板、找问题、出实策”的要求，制定切实可行的工作方案，加强督查，统筹协调，倒逼目标。

　　三、严格要求，保障成果实效。围绕“三思、三问、三想、三查、三看”为重点，以解决问题、精准建言为导向，深入基层工会，蹲点调研，掌握一手资料，切实查找一批短板、提出一批措施、解决一批问题。深入思考工会干部应有什么样的责任担当，围绕找准新定位、实现新突破、追求新作为、担当新使命的要求，通过积极主动工作，让工会组织更好的发挥作用，真正成为全县广大职工信赖的“职工之家”。

　　全体乡干部，各行政村书记主任，学校、卫生院、企业等负责人70余人在赤三村五楼会议室参加了动员部署会。

　　会议决定，在为期三个月的活动期间，全乡上下将围绕“赤寿应该有什么样的新定位”“赤寿追求什么样的新作为”“赤寿在补短板上要有什么样的新突破”等重大问题，进行一次广泛而深入的讨论。

　　会议强调，要深入学习贯彻市县“归零翻篇开新局”主题大讨论活动动员会精神，把大讨论活动与补齐短板、项目推进、产业发展、改变干部作风等实际工作相结合，真正做到高度重视、精心组织、明确重点、既严又实，确保活动成效。会议还要求全体干部补齐短板转作风、攻坚克难推项目、坚定不移促发展，以良好的精神状态、扎实的工作作风，努力开创赤寿乡“十三五”工作新局面。

　　全体乡干部、退休党员干部、村三委主要干部和乡属部门负责人共67干部参加会议。

　　会上，各线分管领导分别对年各项工作总体情况进行通报，对存在的问题进行认真分析，提出相应的工作思路和工作举措。同时，在会上对年度先进集体和先进个人进行表彰。

　　会上，行部署，理清工作目标、明确工作任务，并结合年全乡目标考核全县末尾的实际情况进行剖析，要求全乡干部要主动在“归零翻篇”中转念以往陈旧的观念，勇于担当，通过补齐短板、挖掘潜能、完善基础，将竹源生态优势转化为发展的现实优势，尤其在生态产业、民宿开发、农家乐发展等方面力求突破，切实开启工作新局面。

更多乡镇部门大讨论活动，请继续







































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